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確定宜豐縣興宜綜合投資集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)宜豐綜投集團(tuán)公司）為宜豐縣國(guó)有全資公司，為縣級(jí)重大產(chǎn)業(yè)、重大項(xiàng)目投融資服務(wù)平臺(tái)和國(guó)有投資平臺(tái)。企業(yè)業(yè)務(wù)涵蓋“國(guó)有資本營(yíng)運(yùn)、運(yùn)營(yíng)、城市建設(shè)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、鄉(xiāng)村振興、園區(qū)建設(shè)、交通建設(shè)、水利建設(shè)、金融服務(wù)、旅游服務(wù)”等相關(guān)產(chǎn)業(yè)，旗下?lián)碛小耙素S縣興宜工業(yè)投資開(kāi)發(fā)有限公司”、“宜豐縣興宜城市投資開(kāi)發(fā)有限公司”、“宜豐縣興宜農(nóng)業(yè)投資開(kāi)發(fā)有限公司”、“宜豐縣興宜旅游投資開(kāi)發(fā)有限公司”四大一級(jí)子公司和N家二級(jí)子公司。根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展需要，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘10名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、指導(dǎo)思想
以黨的二十大精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格按照程序開(kāi)展招聘，促進(jìn)集團(tuán)公司人才隊(duì)伍建設(shè)，助推縣屬?lài)?guó)有企業(yè)高質(zhì)量跨越式發(fā)展。
二、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵守國(guó)家法律法規(guī)，有良好的品行和職業(yè)道德，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；
2.相關(guān)崗位具體要求見(jiàn)招聘職位表；
（二）有以下情形之一的人員不得報(bào)考
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；
2.涉嫌違紀(jì)違法，正在接受有關(guān)部門(mén)調(diào)查的；
3.在?；蚬ぷ髌陂g有違法或嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行問(wèn)題的人員；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
5.在此前國(guó)家組織的各級(jí)各類(lèi)招考中被認(rèn)定為有擾亂報(bào)名考試秩序、威脅工作人員人身安全、舞弊等行為的。
（三）具體崗位任職條件及人數(shù)
《工程崗職工招聘計(jì)劃》（附件1）。
三、招聘程序
本次公開(kāi)招聘遵循公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、公示、考察政審、體檢、聘用的程序進(jìn)行。計(jì)劃招聘工程崗人員10名，其中造價(jià)工程師（土建）1名，土建、安裝工程師9名。詳情見(jiàn)《工程崗職工招聘計(jì)劃》（附件1）。
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間
（1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2023年7月31日9:00至2023年8月15日17:00(工作日)；
（2）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2023年8月15日17:00。
2.報(bào)名方式
采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行，報(bào)考人員只允許選報(bào)1個(gè)崗位，無(wú)需報(bào)名費(fèi)用。
（1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)為宜豐綜投集團(tuán)公司辦公室（宜豐縣淵明南大道3號(hào)農(nóng)商銀行4樓410辦公室），咨詢(xún)電話(huà)：0795-2760819（工作時(shí)間：工作日8:30-17:00）；
（2）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：報(bào)名者將報(bào)名所需材料以一個(gè)PDF文件形式發(fā)送郵件至?yfztbgs@163.com(發(fā)送郵件主題格式：姓名+應(yīng)聘崗位+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)），咨詢(xún)電話(huà)：0795-2760819（工作時(shí)間：工作日8:30-17:00）。
3.報(bào)名時(shí)需提供以下材料
（1）《宜豐綜投集團(tuán)公司2023年公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》（附件2）；
（2）畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證、職稱(chēng)證書(shū)原件及復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告（附二維碼）；
（3）有效居民身份證原件及復(fù)印件（報(bào)名與考試所使用的身份證必須一致，且正反面合并復(fù)印在同一頁(yè)面）；
（4）近期一寸免冠證件照(藍(lán)底)2張；（本項(xiàng)可領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)上交）
（5）應(yīng)聘崗位所需的其他證書(shū)等材料。
4.報(bào)名注意事項(xiàng)
（1）本次報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度，應(yīng)聘人員登記填寫(xiě)及提交內(nèi)容必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符合事實(shí)或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立刻取消資格或不予聘用。
（2）報(bào)考人員只允許選報(bào)1個(gè)崗位，報(bào)名人員在填寫(xiě)報(bào)名表時(shí)需明確崗位。
（二）資格審查
根據(jù)招聘條件及職位要求，對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行審查，確定進(jìn)入筆試人選。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，凡報(bào)名時(shí)提供虛假材料，偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，以及筆試、面試和體檢中存在舞弊、作假行為的，一經(jīng)查實(shí)直接取消應(yīng)聘資格。
資格審查結(jié)束后，綜投集團(tuán)公司根據(jù)報(bào)名情況和工作需要，對(duì)應(yīng)核減或調(diào)整的崗位研究決定調(diào)劑招聘計(jì)劃，并及時(shí)公示。
（三）考試方式及時(shí)間
1.考試方式為筆試與面試相結(jié)合，筆試100分,面試100分，筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%，面試成績(jī)占總成績(jī)的40%。
2.筆試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知。
3.筆試內(nèi)容：《工程專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》筆試分?jǐn)?shù)100分，考試時(shí)間為150分鐘。筆試采取閉卷形式進(jìn)行。
4.面試程序：筆試成績(jī)出來(lái)后，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按崗位數(shù)1:3比例進(jìn)入面試（視報(bào)名人數(shù)，可適當(dāng)調(diào)減參加面試人員人數(shù)），如遇末位同分情況，按以下方式確定人選一并入闈面試：1、黨員、退伍軍人優(yōu)先；學(xué)歷高者優(yōu)先；3、同崗位專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)高者優(yōu)先（如未達(dá)到開(kāi)考的比例，招聘小組根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)調(diào)減，但原則上不低于崗位人數(shù)）。面試結(jié)束后，按總成績(jī)從高分到低分確定入圍人員并在宜豐人民政府網(wǎng)（http://www.jxyf.gov.cn/）上公示。
（四）考察政審
對(duì)擬聘用的人員進(jìn)行政審，重點(diǎn)了解應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)歷資格、個(gè)人征信等情況?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消聘用資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員?？疾旌细裾?，確定為擬聘用人員，因考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假等被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，按照總成績(jī)從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。（考察所需材料另行通知）
（五）體檢
確定的擬聘用人員體檢需在綜投集團(tuán)公司指定的醫(yī)院進(jìn)行，進(jìn)入體檢程序的考生出現(xiàn)自動(dòng)放棄體檢的，其公開(kāi)招聘職位可依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）和國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。
（六）公示
擬聘用人員按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)體檢合格后，擬聘用人員名單在宜豐人民政府網(wǎng)（http://www.jxyf.gov.cn/）公示，同時(shí)接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。
（七）聘用
公示期滿(mǎn)后無(wú)異議，按相關(guān)程序辦理錄用手續(xù)，由綜投集團(tuán)公司分配到集團(tuán)或各子公司相關(guān)崗位，試用期為三個(gè)月，試用期只發(fā)基本工資，試用期滿(mǎn)考核合格后統(tǒng)一由綜投集團(tuán)公司簽訂勞動(dòng)合同（試用期內(nèi)考核不合格，集團(tuán)公司可單方解除勞動(dòng)合同）。
四、監(jiān)督與回避
1.招聘工作、考試、聘用等結(jié)果及時(shí)向社會(huì)公示，接受集團(tuán)公司紀(jì)委和社會(huì)各界監(jiān)督。
2.招聘實(shí)行回避制度。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)以及招聘工作人員在組織公開(kāi)招聘事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的應(yīng)當(dāng)回避。
五、注意事項(xiàng)
1.在應(yīng)聘過(guò)程中或聘用過(guò)程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有偽造、涂改學(xué)歷，證件（書(shū)）等各種不誠(chéng)信行為的，將取消其聘用資格或解除勞動(dòng)合同。
2.應(yīng)聘人員須確保通訊方式暢通，并隨時(shí)關(guān)注本次招聘工作發(fā)布的有關(guān)信息。應(yīng)聘人員因自身原因造成聯(lián)系不暢產(chǎn)生的后果，應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。
六、其他事項(xiàng)
本招聘方案的解釋、規(guī)定僅適用于本次招聘工作，其他未盡事宜由宜豐縣興宜綜合投資集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
宜豐縣興宜綜合投資集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組
2023年7月28日
