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確定招聘計劃
本次計劃公開招聘工作人員5人，崗位信息詳見附件《內蒙古中色建設集團有限公司2025年公開招聘工作人員崗位表》，以下簡稱《崗位表》。
招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，且遵守中華人民共和國憲法和各項法律法規(guī);
2.具有良好的品行和道德操守自覺遵守招聘單位各項制度規(guī)定，有責任心，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，服從分配;
3.身體健康，符合工作崗位要求;身體健康標準以國家《公務員錄用體檢通用標準(試行)》為基本標準;
4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)應聘人員有下列情形之一的，不得應聘：
1.被開除中國共產黨黨籍的;
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;
5.在其他單位試用期內的。
報名與資格審核
(一)報名
1.報名方式
本次報名統(tǒng)一采取網(wǎng)上報名的方式進行。
報名網(wǎng)址：http://hc.nmgfbhy.cn/
2.報名時間
2025年6月19日-2025年6月23日;資格初審截止時間為2025年6月24日;
3.報名流程
(1)點擊招聘考試在線報名《內蒙古中色建設集團有限公司2025年度公開招聘工作人員》點擊進行報名;
(2)每人只能申報一個崗位，申報多個崗位視為無效。應聘人員須在規(guī)定的時間內報名，超期無效;
(3)應聘人員務必認真閱讀《公告》，按要求填寫個人報名信息。應聘人員在填寫簡歷時，須嚴格按照系統(tǒng)提示進行學習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷以及相關證書情況的填寫，如未按要求填寫造成審核未通過，責任由應聘人員自行承擔;
(4)網(wǎng)上報名實行嚴格的自律制度，應聘人員對提交審核的報名信息真實性負責，凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報的信息與實際情況不一致的，取消考試及上崗資格;
(二)資格審核
1.資格審核工作在網(wǎng)上進行，按照報考條件對照應聘人員所填報的報名信息各項內容逐項進行審核。凡不符合報考條件的，資格審核不予通過;
2.審核結果將通過短信及電話形式通知應聘人員，請應聘人員保證電話暢通，及時關注短信息;
3.通過審核的應聘人員，登錄報名網(wǎng)站(http://hc.nmgfbhy.cn/)下載打印《筆試準考證》;
4.通過資格初審人數(shù)與對應招聘崗位數(shù)量的比例至少為3:1方組織開考，未達到開考比例的崗位將核減或取消該崗位。核減或取消的崗位在報名網(wǎng)站公布。被取消開考的崗位，應聘該崗位人員可自公布取消計劃起24小時內改報其他崗位或放棄報名，逾期未改報的，視為放棄該報名;
5.在公開招聘所有環(huán)節(jié)中，所有應聘人員務必保持通訊暢通，若因個人原因導致出現(xiàn)未能聯(lián)系上應聘人員的情況，按自動放棄處理，取消其相應資格。
筆試
(一)考試采取綜合知識、崗位專業(yè)知識筆試。
(二)筆試時間、地點及有關要求詳見準考證，報考人員須憑本人有效期內身份證件(二代居民身份證、臨時身份證)和筆試準考證參加考試。
(三)筆試采用閉卷方式進行，僅提供國家通用語言文字一種文字試卷，對不按規(guī)定文字作答的按零分處理。
(四)筆試成績滿分為100分。筆試成績占公開招聘考試總成績的50%，按四舍五入保留兩位小數(shù)進行計算。
(五)筆試結束后，最低合格分數(shù)線、筆試成績及是否進入資格復審在報名網(wǎng)站公布。
資格復審
(一)資格復審工作由第三方招聘工作領導小組復審，由內蒙古中色建設集團有限公司進行全程監(jiān)督。
(二)從筆試成績達到筆試最低合格分數(shù)線上的應聘人員中，按照每個崗位進入面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)3:1的比例由高到低確定進入資格復審范圍的人員。凡筆試成績并列且超出3:1的，全部進入資格復審范圍;筆試成績最低合格分數(shù)線上人數(shù)不足3:1的，按實際人數(shù)確定資格復審人員范圍。
(三)資格復審重點審核報考人員所填報的信息是否真實準確，是否符合招聘崗位相應資格條件。凡不符合條件、所填報個人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料，情節(jié)嚴重的，一律取消面試資格。
(四)資格復審時間、地點等在報名網(wǎng)站上另行公告，進入資格復審范圍的人員，按照規(guī)定時間和地點參加資格復審。未按要求參加資格復審的，取消面試資格。
(五)應聘人員應攜帶以下相關材料：
1.《報名信息登記表》(一式兩份);
2.身份證(二代)原件及復印件;
3.本科畢業(yè)證原件及復印件;
4.研究生提供本科階段及研究生階段畢業(yè)證、學位證原件及復印件一份;
5.近期更新打印有效期內的教育部學歷證書電子注冊備案表和學位在線驗證報告(含本科階段及研究生階段)一份(從中國高等教育學生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印);
6.留學人員提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》(含本科階段及研究生階段)原件及復印件一份;
7.職稱及職業(yè)資格證書(中級及以上職稱證、一級建造師、二級建造師、注冊安全工程師、注冊巖土工程師證書)(取得相關證書者攜帶);
8.無犯罪記錄證明、個人征信記錄;
9.往屆生需提供社保繳費證明等招聘崗位要求的其他材料;
(六)凡在資格復審時不能按照要求提供證件和證明的，視為資格復審不合格。
(七)資格復審合格者進入面試環(huán)節(jié)。
(八)資格復審不合格或未按規(guī)定時間參加造成空缺的按照筆試成績從高到低順序依次進行遞補。
面試
(一)面試時間與地點在報名網(wǎng)站公告。報考人員須憑《面試準考證》和本人有效期內身份證件(二代居民身份證、臨時身份證)按照指定時間、指定地點準時參加面試。
(二)面試采用結構化面試方式，重點測評應試人員與崗位相適應的專業(yè)能力、表達能力、應變能力、綜合分析能力等，要求使用國家通用語言回答問題。面試成績滿分為100分，面試成績占公開招聘考試總成績的50%，按四舍五入保留兩位小數(shù)進行計算。對于實際到場參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實際招聘計劃數(shù)的崗位，該崗位應聘人員面試成績須達到合格成績60分以上，方可進入下一環(huán)節(jié)。
(三)考試總成績計算公式為：
考試總成績=筆試成績50%+面試成績50%(四舍五入保留兩位小數(shù))。
(四)按照報考崗位與應聘人員考試總成績由高到低的順序和1:1的比例確定進入體檢與考察范圍的人選。同一崗位總成績出現(xiàn)并列的，筆試成績分數(shù)高者進入體檢。
(五)面試成績和考試總成績及是否進入體檢在報名網(wǎng)站公布。
體檢和考察
(一)體檢在有資質的醫(yī)療機構進行，具體事宜在報名網(wǎng)站另行通知，費用由應聘人員自理。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(2010年修訂)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(2010年修訂)等相關規(guī)定執(zhí)行，體檢不合格的取消錄用資格。
(二)對于無正當理由不按時參加體檢、在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的應聘人員，一經(jīng)查實，取消錄用資格。
(三)因體檢不合格出現(xiàn)空缺名額的，按照考試總成績由高到低的順序依次等額遞補(同一崗位總成績并列的，筆試成績分數(shù)高者進入遞補)。
(四)考察工作由招聘企業(yè)具體組織實施。考察內容主要包括應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況。
公示和聘用
(一)對體檢和考察合格的擬聘用人員在報名網(wǎng)站進行公示。公示期間接受社會監(jiān)督舉報，期限為5個工作日。
(二)擬錄用人員經(jīng)公示無異議的，按有關程序辦理錄用手續(xù)，與其簽訂勞動合同。約定試用期，實行崗位管理，執(zhí)行有關政策規(guī)定的薪酬待遇。試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。
(三)在職人員報考的，在辦理聘用手續(xù)時無法與原單位依法解除人事(勞動)關系的，視為自動放棄擬聘用人選資格。
紀律和監(jiān)督
(一)本次招聘工作由內蒙古中色建設集團有限公司全程監(jiān)督。
(二)公開招聘工作嚴格執(zhí)行回避制度，凡按照規(guī)定需要回避人員必須回避。
其他事項
(一)對應聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程。凡提供虛假不實信息或偽造、變造有關證件、信息、材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應聘資格，已經(jīng)錄用的取消錄用，已經(jīng)簽訂勞動合同的，解除勞動合同并由個人承擔一切后果。
(二)凡考生未在規(guī)定時間和地點參加資格審核、筆試、面試、體檢、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格。
(三)本次招聘工作不收取任何費用，不指定復習書目，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(四)本公告未盡事宜及有關信息，將在報名網(wǎng)站上及時發(fā)布，請予關注。
(五)本次考試筆試、面試全程委托第三方考試機構組織實施。
(六)咨詢和監(jiān)督電話
工作時間：上午9:00-12:00 下午2:30-5:30
政策咨詢電話：15391156473(吳女士)
監(jiān)督電話：13134719915(陳女士)
報名咨詢電話：18047125516
內蒙古中色建設集團有限公司
2025年6月18日
